Acoso laboral y vulneración de derechos fundamentales en los trabajadores de la municipalidad distrital Gregorio Albarracín Lanchipa, Tacna-Perú

Acoso laboral y vulneración de derechos fundamentales en los trabajadores de la municipalidad distrital Gregorio Albarracín Lanchipa, Tacna-Perú

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PDF - 98
Publicado: May 27, 2024
DOI: https://doi.org/10.37260/rctd.v7i14.5
Palabras clave:
"Derechos fundamentales"; "Dignidad"; "Igualdad"; "Discriminación";

Contenido principal del artículo

Eliana Rosa Téllez Choque
Universidad José Carlos Mariátegui, Moquegua, Perú
https://orcid.org/0009-0000-1053-4290
Silvia Magdalena Pérez Cohaila
Universidad José Carlos Mariátegui, Moquegua, Perú
https://orcid.org/0009-0008-9527-5221
El objetivo es determinar la relación que existe entre el acoso laboral y la vulneración de los derechos fundamentales en los trabajadores de la Municipalidad Distrital Gregorio Albarracín Lanchipa, Tacna – Perú. Es de diseño no experimental transversal, de enfoque cuantitativo de nivel relacional. La población son los trabajadores de la Municipalidad con una muestra de 95 empleados y empleadas. Se aplicaron dos cuestionarios el de Acoso laboral y la Vulneración de los derechos fundamentales. Los resultados indican, a un nivel confianza del 99 %, existe una relación positiva y moderada pero muy significativa, entre el Acoso laboral y la Vulneración del derecho a la dignidad (Rho r = 0.599 Rho); existe relación positiva baja pero muy significativa, entre el Acoso laboral y la Vulneración del derecho a la igualdad (Rho, r = 0.350); existe relación positiva moderada pero muy significativa, entre el Acoso laboral y la vulneración del derecho al libre desarrollo al trabajo ( Rho, r = 0.520), finalmente, existe relación positiva moderada, muy significativa, entre las variables Acoso laboral y la Vulneración de los derechos fundamentales (Rho, r = 0.600). Con este resultado podemos afirmar que, si el acoso laboral es incontrolable y su tendencia es el incremento, la vulneración de los derechos fundamentales de los trabajadores se verá afectados en el mismo sentido y con la misma fuerza.

Detalles del artículo

Cómo citar
Téllez Choque, . E. R., & Pérez Cohaila, . S. M. (2024). Acoso laboral y vulneración de derechos fundamentales en los trabajadores de la municipalidad distrital Gregorio Albarracín Lanchipa, Tacna-Perú. REVISTA CIENCIA Y TECNOLOGÍA - Para El Desarrollo - UJCM, 7(14), 76–89. https://doi.org/10.37260/rctd.v7i14.5
Número
Vol. 7 Núm. 14 (2021): REVISTA CIENCIA Y TECNOLOGÍA Para el Desarrollo - UJCM
Sección
Artículos Originales
Biografía del autor/a

Eliana Rosa Téllez Choque, Universidad José Carlos Mariátegui, Moquegua, Perú

Abogado

Silvia Magdalena Pérez Cohaila, Universidad José Carlos Mariátegui, Moquegua, Perú

Abogado

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